גלובס - עיתון העסקים של ישראלאתר נגיש

גיוס עובדים

עוד כתבות

תוכנית עבודה  / אילוסטרציה: אפרת לוי, גלובס

איך מנהלים נכון עבודה מרחוק? הצטרפו לשידור החי

האם חופשה ללא תשלום יכולה להפוך אוטומטית לפיטורים • מה המעסיק צריך לדעת כשהוא משנה את תנאי ההעסקה • והאם ימי החל"ת מנוכים לעובד מהזכאות השנתית שלו לדמי אבטלה • "תוכנית עבודה" - מפגש שלישי בסדרה

אלדד קובלנץ / צילום: דן חיימוביץ

תאגיד השידור: רשימות שחורות והליך גיוס עובדים לא שוויוני

מבקר המדינה עוסק גם בהליכי הגיוס של מועמדים יוצאי רשות השידור - אותו הליך שבמהלכו נכתבו הרשימות שחלקן קטלג באופן פוגעני את עובדי הרשות • התאגיד: "כל הטעויות המצוינות בדוח תוקנו"

חיפוש עבודה / צילום: שאטרסטוק

איך לחפש עבודה ולגייס עובדים בימי קורונה? הצטרפו לשידור החי

האם יש להתאים את קורות החיים למצב? כיצד יש להתכונן לראיון עבודה, מקוון ואיפה אפשר לגייס עובדים? • "תוכנית עבודה" מפגש ראשון בסדרה

חיפוש עבודה / צילום: שאטרסטוק

דעה: מהם שלושת החסמים למציאת עבודה?

דעות קדומות ותפיסות שגויות מקשות על מציאת עבודה בכלל ובימי קורונה בפרט

סונדאר פיצ'איי / צילום: רויטרס

בעקבות הקורונה: גוגל תאט משמעותית את גיוסי העובדים

מנכ"ל אלפאבית סונדאר פיצ'אי כתב במייל לעובדים כי לצד הקפאת העסקתם של עובדים חדשים, גוגל גם תאט את ההשקעה בבניית מרכזי נתונים ותצמצם את ההשקעה בשיווק

ג'ף בזוס / צילום: רויטרס  Shannon Stapleton

מעבדת בדיקות, הבטחות נדיבות וביקור של בזוס: כך אמזון מתמודדת עם גל הביקורת נגדה

אמזון מבקשת להראות שמצבם של עובדיה חשוב לחברה ולהנהלתה, ולא מן הנמנע כי מדובר במהלך שנועד לתמוך במאמצי גיוס העובדים שלה

ג'ף בזוס / צילום: רויטרס

בשורות טובות בעת משבר: אמזון תגייס 100 אלף עובדים נוספים בארה"ב ותיתן העלאה בשכר

הגיוס של ענקית הקמעונאות מגיע לאור הצפי לעלייה בביקוש להזמנות באינטרנט בעקבות התפשטות הנגיף • אמזון אחראית כיום על כ-39% מנתח שוק האי-קומרס בארה"ב

אילוסטרציה של המערכת של אקטיוויו / צילום: אקטיוויו

הסוף לימי המיונים? משחק של 45 דקות יקבע אם מצאתם את העובד המושלם

ויזה כאל, בנק לאומי, צה"ל ואחרים החלו להשתמש במציאות מדומה כדי לאתר מועמדים לעבודה • מאחורי הטכנולוגיה עומד אקטיוויו, סטארט-אפ ישראלי, שאוסף מידע על תכונות אופי של המועמד במשחק של 45 דקות

המשבר כבר הגיע לשוק העבודה / איור: גיל ג'יבלי

האטה בגיוסים, עליה במובטלים: משבר הקורונה כבר הגיע לשוק העבודה

בשירות התעסוקה מדווחים על עלייה של 10% במובטלים שהתייצבו בלשכות, ובחברות חרב הפיטורים ההמוניים כבר מונפת • אבל משבר הקורונה שמאיים לטלטל את שוק העבודה גם יוצר לחלק מהחברות הזדמנויות • מי נמצא בסיכון, ומה חברות יכולות ללמוד מנטפליקס של משבר 2008

עובדים ביפן / צילום: Eugene Hoshiko, AP

נגיף הקורונה פוגע בגיוסי עובדים בכ-30% מהחברות ההייטק הישראליות

לפי סקר שביצעה קרן ויולה, 16% מחברות ההייטק הישראליות הקפיאו את גיוסי כוח-האדם שלהן, ו-14% מתכננות להקפיא אותם • מעל למחצית מהחברות דיווחו כי הן רואות סימנים ראשונים להאטה של השוק

עבודה בסטארט אפ / אילוסטרציה: shutterstock, שאטרסטוק

דעה: הייטק – מועדון חברים סגור

מהו הדבר הכי חשוב כדי להשיג ראיון עבודה בחברות ההייטק? חבר או חבר של חבר שעובד באחת מחברות ההייטק, ושיהיה מוכן להמליץ עליהם למחלקת כוח-האדם או למנהל הישיר שלו

אבי חימי, כנס לשכת עוה"ד / צילום: דרור סיתהכל

"שידוך יציב": שיטת הגיוס החדשה למתמחים במשפטים יוצאת לדרך

רפורמת הליכי גיוס המתמחים למשרדי עורכי דין נולדה על רקע הביקורת על שיטת הגיוס הקודמת, שתוארה כהליך "כאוטי", "בלתי ראוי", "רווי שקרים ההדדיים" ו"נטול שקיפות" • החל מהיום מדובר בהליך חובה, ולא ניתן יהיה לגייס מתמחים אלא באמצעות המערכת החדשנית

בני דור ה-Z/צילום:shutterstock

דעה: ילדי הדיגיטל נכנסים לשוק העבודה

מעסיקים שרוצים לשמר עובדים טובים חייבים להיות רלוונטיים, מעודכנים ולתת מענה לגירויים ולאתגרים המשתמעים מכך עבור עובדיהם על ידי יצירת עניין וגיוון בסביבת העבודה

איור: Shutterstock | א.ס.א.פ קריאייטיב

התו הירוק: הדרך החדשה של חברות הייטק למשוך עובדים - תמיכה בטבעונות

הטרנד החדש במסגרת המלחמה הלא נגמרת על העובדים בהייטק: קבלת תו תקן שמאשר - מדובר במעסיק ידידותי לטבעונים

הקוד האתי  /  איור: עובדיה בנישו

תופעה: חברות הייטק שעוסקות בתחומים שנויים במחלוקת כמו סייבר התקפי, הימורים או פורנו מתקשות לגייס עובדים

לחברות הייטק שעוסקות בתחומים "רעילים" - כמו הימורים, פורנו וסייבר התקפי - קשה יותר לגייס עובדים, בגלל ההיבט המוסרי, החשש מהסתבכות עם החוק - וגם בגלל הבושה • תופעה

מגייסים, מוכנים למשחקי הרעב / צילום: באדיבות yes, יח"צ

המכון שמגייס את העובדים שלו בשיטת משחקי הרעב

מכון המחקר BTI ביקש ממועמדים לחבור לקבוצות לפי רצונם ולהגיש הצעת מחקר יחד, ואז שכר את הצוותים החזקים • האם זה יעבוד גם בעסקים?

שילוב בתעשייה / צילום: shutterstock, שאטרסטוק

100 חברות גדולות: היעד של התוכנית לשילוב עובדים ערבים

מחקר שהזמינה עמותת קו אימפקט, הפועלת לשילוב החברה הערבית במגזר העסקי, מגלה כי החסמים העיקריים בפני גיוס מועמדים הוא קושי באיתור שלהם ובהעדר הסעות והכשרה

רובוטים מסנני קו"ח / צילום: שאטרסטוק

כך תרשימו את הרובוטים שמסננים את קורות החיים שלכם

מערכות בינה מלאכותית עשויות להעמיק את ההטיות הקיימות בארגונים, אבל אפשר לצמצם נזקים

חיפוש עבודה / צילום: שאטרסטוק

עוד מכה למחפשי העבודה: עלייה במספר המתמודדים על כל משרה

3.5 מועמדים התמודדו על כל משרה ברבעון השלישי של שנת 2019, לעומת 3.2 מועמדים ברבעון הקודם • המקצועות הכי מבוקשים: תפקידי ניהול

גיוס עובדים / צילום: Shutterstock

דעה: כשעובד עולה 200 אלף דולר, לא מספיק שהוא גאון

מדוע המעסיק חשוב יותר מהעובד, ומהי מסננת המועמדים היעילה ביותר? • דעה