חברות הייטק בחדשות - עמוד 6

סוכן חדשות
 
נשים באירוע שנערך לציון 10,000 חברות בקבוצת הפייסבוק  נשים בהייטק / צילום: אוסקר לוינסון
נשים למען נשים: רשתות הקשרים החדשות בהייטק הישראלי
מחניכה של יזמות צעירות על ידי מנכ"ליות ותיקות וחיבור בין נשים במפגשים מקצועיים, ועד שיתוף ידע עם נשים שלא הגיעו למפגשים • כך נשים עוזרות אחת לשנייה להתגבר על המכשולים
  
 
פרופ' ברק אורבך צילום: באדיבות המרואיין
מה אפשר ללמוד מארגזי המסמכים שמיקרוסופט שלחה לארץ, ולמה פירוק הענקיות זה לא בהכרח הדבר הנכון?
הדיונים סביב הגבלת כוחן של ענקיות הטכנולוגיה הולכים ומתגברים • פרופ' ברק אורבך מאוניברסיטת אריזונה מסביר בראיון ל"גלובס" מדוע מומחי ההגבלים העסקיים נרדמו בשמירה, מה ניתן ללמוד מההיסטוריה, ולמה אנשי הייטק ישראלים צריכים לקחת חלק בדיונים: "ההייטק הישראלי עלול לסבול מהגבלת הרכישות של הענקיות"
  
 
איור: shutterstock
הושמטו מההיסטוריה: אין סיבה להתעלם מהמייסדים שעזבו
תעשיית ההייטק אוהבת להציג את המציאות בצורה יפה, גם אם צריך לייפות אותה קודם: בין אם מדובר בשווי מנופח, קשיים שלא מדברים עליהם או מייסדים שעזבו ונשכחו • הגיע הזמן שבתעשייה יתחילו להתבגר ויפסיקו לשקר • פרשנות 
  
 
הנדסת תוכנה. צילום מסך מאתר recruitee
דוח חדש: מי ייהנה משילוב של תוכנה בחברות מסורתיות?
העובדה שכמעט כל חברה כיום תלויה בתוכנה יצרה קטגוריה חדשה של חברות שמתמחות בכלים ושירותים למפתחים • אנליסטים חוזים שתוך שנים ספורות השוק יצמח להיקף של עשרות מיליארדי דולרים
  
 
ראיון עבודה. האם ניתן לערוך אותו ללא גורם אנושי?/צילום: Shutterstock/ א.ס.א.פ קרייטיב
הבעיה החדשה של עמק הסיליקון: מחסור בסמנכ"לי כספים
חברות הטכנולוגיה הפרטיות מתמודדות עם אתגר לא טכנולוגי: מחסור בסמנכ"לי כספים איכותיים שיעזרו להן להתפתח • התוצאה - תחרות עיקשת, מענקים מופרזים ופגיעה בצמיחה
  
 
האם הירידות בבורסות מסמלות את סיום החגיגה בתעשיית ההייטק / צילום: shutterstock א.ס.א.פ. קרייטיבמיטל סטבינסקי / איור גיל ג'יבלי
עו"ד מיטל סטבינסקי
מקורות המימון המפוספסים של תעשיית ההייטק הישראלית
כספי ממשל אמריקאים יכולים לסייע לסטארט-אפים ישראלים ועל הדרך לפתוח דלתות
החדשנות הישראלית הגיעה לשיאים רבים בעשורים האחרונים. מדינת ישראל נחשבת למרכז הייטק בינלאומי, עם תרבות חדשנית תוססת המבוססת על יכול...המשך
  
 
בורסת נאסד"ק / צילום: רויטרס - Lucas Jackson
למה החברות הישראליות לא משתתפות בחגיגת ההנפקות בוול סטריט?
בחודשים האחרונים החלה התעוררות בשוק ההנפקות בוול סטריט • אובר, ליפט, זום ופינטרסט הן חלק מהחברות שקפצו למים של השוק הציבורי • עם זאת, ההתעוררות הזו עדיין לא הגיעה לחברות הישראליות • האם הן נעדרות בשל חוסר בשלות, היעדר צורך במזומנים או שהסיבה נעוצה בבלגן הישראלי?
  
 
דין ברכה / צילום: שרון קנה
"כשאני חוזר מהעבודה מתחיל החלק המוזיקלי של היום"
דין ברכה (28) הוא מנהל פיתוח עסקי בקבוצת M51 • טווח שכר: 35-30 אלף שקל

 

  
 
סן פרנסיסקו/ צילום:  Shutterstock/ א.ס.א.פ קריאייטיב
סן פרנסיסקו מגבילה את שטחי המשרדים, וזו בעיה לענקיות ההייטק
יש חברות שחותמות על חוזים לשכירת משרדים עוד לפני שהיזמיות התחילו לבנות או אפילו קיבלו היתר בנייה
  
 
סיון זיו/ צילום:תמונה פרטית
בבוקר היא מגייסת עובדים חדשים ובלילה "לא יודעים שאני כותבת שירים"
סיון זיו היא מנהלת משאבי אנוש בחברת Cobwebs כבר תשעה חודשים • היא המגייסת היחידה בחברה • בזמנה הפנוי היא כותבת למגירה
  
 
מיכה קאופמן, מנכ"ל פייבר / צילום: יחצ
שוק ההנפקות מתעורר, וחדי-הקרן רוצים ללכת בלי ולהרגיש עם
המדיע שהחברות, שמתכוננות להנפקה, מפרסמות אינו מספק כדי לבצע ניתוח מקיף של החברה • הן רוצות גם להיות חברות ציבוריות וגם לשמור כמה שניתן על היתרונות של השוק הפרטי • פייבר הישראלית היא לא היחידה שחוטאת בכך • פרשנות
  
 
עמנואל מקרון/ צילום: רויטרס
מקרון: מדיניות ארה"ב מוטה לטובת חברות הטכנולוגיה הפרטיות
נשיא צרפת בכנס הטכנולוגיה VivaTech בפריז: "המודל של ארה"ב נוטה לחלוטין לטובת שחקנים מהסקטור הפרטי וכבר לא נתון לאיזונים ובלמים דמוקרטיים"
  
 
יפעת אורון, מנכ"לית לאומיטק/צילום: איל יצהר
הקרן האירופית להשקעות ובנק לאומי מגדילים את תכנית האשראי לחברות חדשניות להיקף של 600 מיליון דולר
במסגרת תכנית הורייזון 2020 לקידום מחקר וחדשנות, חברות שמשקיעות בחדשנות, מעסיקות למטה מ-500 עובדים ועומדות בתנאי הבנק לקבלת אשראי, זכאיות למימון של עד 8.8 מיליון דולר בתנאים מועדפים • זהו הסכם המשך שני לחוזה המקורי בין הקרן האירופית ובין בנק לאומי, והוא מגדיל את סכום המימון מ-200 מיליון דולר בשנה שעברה ו-100 מיליון דולר ב-2016
  
 
מועסקים בהיי טק/ צילום: Shutterstock א.ס.א.פ קריאייטיב
והרי התחזית האופטימית: אחרי קיפאון מתמשך, שיעור המועסקים בהייטק עומד לעלות בחדות
לאחר שורה של מחקרים שהביעו פסימיות לגבי האפשרות להגדיל את שיעור העובדים בתעשיית ההייטק, חוקרים ממכון אהרן צופים כי השיעור עשוי להגיע ל-15% עד 2030, לעומת 9% בלבד כיום • הסיבה: הצעירים עובדים יותר בתעשיית ההייטק
  
 
האזור בקמפוס האוניברסיטה העברית שבו יוקם פארק ההייטק / צילום: יח"צ
הסכם שכירות ראשון בקמפוס ההייטק שמקימה האוניברסיטה העברית בתחומה

חברת לייטריקס, ששוכרת כיום 2,500 מ"ר בתחום האוניברסיטה, תגדל פי 10 ותשכור 25 אלף מ"ר בפארק ההייטק החדש שיוקם בקמפוס גבעת רם • דמי השכירות: 85 שקל למ"ר

 

  
 
 גשר הזהב סן פרנסיסקו / צילום: רויטרס
הפתרון של סן פרנסיסקו להפחתת פערי ההכנסות בעיר: מס על הנפקות ראשוניות
בעקבות גל הנפקות ההייטק מציעה העירייה להגדיל פי 3 את המס על תגמול עובדים במניות • ההכנסות מיועדות לסייע לעובדים מעוטי הכנסה לממן את מחייתם
  
 

<    123456789101112131415    >

   נמצאו 1356 כתבות   |   עמוד 6 מתוך 85

צרו איתנו קשר *5988