חיפוש ב
כתבות
ני"ע
חפש
ראשי
פורטל פיננסי
כל הכותרות
שוק ההון
בארץ
גלובלי ושוקי עולם
נדל''ן ותשתיות
נתח שוק וצרכנות
דין וחשבון
גלובס טק
דעות
מגזין G
ליידי גלובס
המשרוקית
מנהלים
מדורים
כל הכותרות
שוק ההון
בארץ
גלובלי ושוקי עולם
נדל''ן ותשתיות
נתח שוק וצרכנות
דין וחשבון
גלובס טק
דעות
מגזין G
ליידי גלובס
המשרוקית
פורטל פיננסי
ראשי
תיק אישי
מניות
מניות בחו"ל
ארביטראז'
אופציות
מט"ח
אג"ח
ק. נאמנות
קרנות סל
המלצות אנליסטים
עוד בגלובס
כל כותרות היום
פודקאסטים
וידאו
חזון גלובס
קריפטו
רכב
תיירות
קריירה
שימושי
דואר אדום
ועידות גלובס
שירות למנויים
עיתון אלקטרוני
מינוי לגלובס
ניוזלטרים
RSS
שאלות ותשובות
עמוד הבית
תגיות כלליות
מנהלים
+ עקבו אחר הנושא
מנהלים בחדשות
ד"ר יואל אסרף
דעה: טכנולוגיה ישראלית היא אולי הכרחית אבל לא מספיקה ליצירת הצלחה בינלאומית
מחקר חדש שהתפרסם בכתב עת מדעי בינלאומי מצא שגישה ישראלית טיפוסית המדגישה טכנולוגיה מגבילה את ההצלחה של חברות בשווקים בינלאומיים – הפתרון הוא פיתוח גישה אסטרטגית מן החוץ אל הפנים •
דעה
תארו לכם תרחיש דמיוני שבו סטיב ג'ובס וג'ף בזוס יושבים ביחד בחדר ישיבות. לפתע נפתחת הדלת ואיש פורץ לחדר וזועק: "שמעתם על המוצר...
המשך
ד"ר יואל אסרף
06.12.2019
פרופ' טל שביט
אל תענו להם בשבתות וחגים
ברלב"ד שמים דגש על החשיבות של זמינות העובד • ואני חשבתי שמה שחשוב לפני הכול זה הבריאות של העובד ושביעות-הרצון שלו ממקום העבודה ומהחיים
בימים האחרונים יצאה הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים (הרלב"ד) במסע פרסום למניעת השימוש בטלפונים הסלולריים בזמן נסיעה. הדגש הוא כי לא ש...
המשך
פרופ' טל שביט
27.11.2019
דמי ניהול: ייתכן שהמנהל הבכיר שלך משלם מחיר נפשי קשה. מאוד
הם בכירים, הישגיים, שאפתנים וחרוצים, ודווקא הם משלמים לא פעם את המחיר הנפשי הגבוה ביותר במקום העבודה שלהם. אנשי המקצוע כבר מודעים היטב לתופעה שזוכה לעיתים לכינוי "דיכאון מנהלים", המנהלים עצמם מודעים לה הרבה פחות
המשך
הדס מגן
16.11.2019
וידאו
צפו: שבעה מנהלים בכירים מדברים על החיים מחוץ לארון
קיצוניים משני הצדדים: איך דואגים שהמנהלים לא יפריעו לעובדים?
לפעמים העובדים יעילים יותר כשהמנהלים שלהם עוזבים אותם לנפשם, אבל איך דואגים שזה יקרה? לשני הצדדים יש מה לעשות
המשך
וול סטריט ג'ורנל
31.10.2019
עושות הבדל: 15 המנהלות שעשו שינוי משמעותי בשנה החולפת
מיהן המנהלות הבכירות שחולשות על פעילות משמעותית, והובילו מהלכים מרכזיים • 'ליידי גלובס' מסכם את השנה החולפת
המשך
כתבי גלובס
09.10.2019
אורנה רודי
עשתה כל טעות אפשרית ומצליחה בגדול
מהם 3 האלמנטים באמצעותם מנהלת צעירה בנתה את עצמה כמובילה בתחומה, למרות הטעויות?
לאחרונה פגשתי מנהלת שבמשך 6-7 השנים הראשונות בקריירה עשתה כמעט כל טעות אפשרית, ולמרות זאת הקריירה שלה בנסיקה. היא דילגה בין מקצועו...
המשך
אורנה רודי
19.09.2019
מנהלים, היזהרו מעובדים שמעורבים יותר מדי בעבודה
מחקר חדש מראה שתחושות שליחות ומשמעות מופרזות עשויות להפוך עובדים לקשים לניהול
המשך
וול סטריט ג'ורנל
05.09.2019
"התרחבנו לחו”ל ויש לנו נוכחות גם במפרץ הפרסי"
פורטפוליו עם יעל יגלום, מייסדת ובעלי יולו: "כשהרגשתי שבוער בי לצאת לדרך עצמאית, בעלי אמר לי, 'למה לא תקימי רשת לבד?'"
המשך
ליאת רון
10.08.2019
עו"ד טליה סולומון
מנהלים זקוקים לוודאות חוקית ועסקית כדי לצמוח
על רשות התחרות להבהיר מהן הפעולות שנושאי משרה נדרשים לנקוט כדי שיעמדו ברף הקבוע בחוק התחרות
התיקון לחוק התחרות שנכנס לתוקף בתחילת השנה, העמיק והרחיב את החובות המוטלות על נושאי משרה בישראל. במסגרת סעיף 48 לחוק התחרות המתוקן...
המשך
עו"ד טליה סולומון
08.08.2019
יעל מהודר
מנהלים בסביבה לא מתפקדת? שנו אותה
איך אפשר כמנהלים – ולא בהכרח בכירים – לשנות בעיה ארגונית מהותית?
צוק וביין מתארים בספרם "מנטליות של מייסדים" ש-94% מאתגרי העסק נובעים מבעיה פנימית. כששאלו מייסדים ומנכ"לים לגבי האתגר הגדול ביותר ...
המשך
יעל מהודר
05.08.2019
"לפיצה משפחתית היה אפקט יותר גדול מביטוח בריאות"
"גלובס" ממשיך לעקוב אחר פרויקט המנטורינג ההפוך במדטרוניק - והפעם: מנכ"ל מדטרוניק, ירון יצהרי, נחנך על-ידי עובד מיחידת הסוכרת, תומר רוט
המשך
דפנה ברמלי גולן
25.07.2019
אורנה רודי
אין הבדל בין עובדים למנהלים
גם אנשים משכילים ומנוסים עלולים להיתפס כסחורות ולהשתכר בהתאם
אחת הביקורות הנפוצות לטורים שלי טוענת להתמקדות יתר בקריירות של בכירים, תוך התעלמות ממרבית העובדים במשק שאינם מנהלים. הביקורת מוצדק...
המשך
אורנה רודי
25.07.2019
יעל מהודר
איך מנהלים צוות שלא מסתדר יחד?
לפני שנבהלים ממצב של סכסוך בצוות, כדאי לזכור: זו אכן דרך הטבע
קונפליקטים מרבים להתגלע בתוך הצוות, אם בשל שוני בין נקודות המבט שלהם ובין מבני האישיות שלהם, בשל הרגלי עבודה שמתנגשים זה בזה, או פ...
המשך
יעל מהודר
21.07.2019
האי-שוויון מתרחב גם בקרב עובדי הצווארון הלבן
מחקר שנעשה בארה"ב טוען כי הטכנולוגיה שקידמה את הארגון השטוח גורמת להעמקת פערי השכר גם בין עובדים באותו מקצוע • הכלכלנית ד"ר טלי רגב מסבירה: "לפי החוקרים, תפוקתו של המנהל אכן עולה בארגון כזה, כי הוא יכול לפנות זמן למשימות מורכבות ולנהל יותר טוב, אבל הם גם מרוויחים יותר, כי אצלם נמצא עכשיו כל הידע"
המשך
שירי דובר
12.07.2019
סטנפורד דוחקת במנהלים להתחבר לרגשות שלהם
האוניברסיטה מחפשת מקורות הכנסה חדשים ע"י פתיחת קורס פופולרי לאינטליגנציה רגשית למנהלים עובדים
המשך
וול סטריט ג'ורנל
04.07.2019
יעל מהודר
מנהלים בסביבה לא מתפקדת? שנו אותה
איך אפשר כמנהלים – ולא בהכרח בכירים – לשנות בעיה ארגונית מהותית?
החוקרים צוק וביין מתארים בספרם "מנטליות של מייסדים" ש-94% מאתגרי העסק נובעים מבעיה פנימית. כששאלו מייסדים ומנכ"לים לגבי האתגר הגדו...
המשך
יעל מהודר
23.06.2019
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
>
נמצאו 308 כתבות
|
עמוד 1 מתוך 20
תגיות
חיפוש
אבטלה
אופל
גיל שויד
גלי וינרב
טכנולוגיה
מחקר
ניהול
קריירה
רובוטים
שוק העבודה
תוכן מקודם
צרו איתנו קשר
*5988