פרישה מרצון בחדשות - עמוד 2

סוכן חדשות
 
נמל חיפה - המנופים עם הזרועות מעלה / צילום: עושים עניין
ניסנקורן על עובדי נמל חיפה: "מדובר רק על פרישה מרצון"
"עם פתיחת הנמלים החדשים ב-2021, לא תהיה הצדקה להחזיק 1,000 עובדים בנמל חיפה" ■ בימים אלה מנהלת הנהלת הנמל מגעים עם הממונה על השכר באוצר בנוגע לתנאי פרישה מרצון של העובדים
  
 
רון פאינרו - מנכ"ל לאומי קארד, צילום: איל יצהר
היערכות למכירת השליטה: תוכנית פרישה מרצון בלאומי קארד
תוכנית פרישה מרצון מיועדת ל-110-130 עובדים, המהווים שיעור ניכר מכוח העבודה בה ■ המהלך של לאומי קארד מגיע בהמשך לירידה חדה במספר העובדים בחברה, שחווה קיצוץ של 115 משרות בתוך שנתיים, ל-1,115 עובדים בסוף 2016
  
 
הסכם באתר טבע "אביק" בנתניה: פרישה מרצון ומענקים
עובדי המו"פ המועסקים באביק יוכלו לבקש לפרוש מטבע ולזכות בתנאים מיטיבים ■ העובדים שיסיימו את עבודתם יזכו למענקי פרישה מוגדלים ולשירותי השמה וייעוץ מקצועי ■ אתר אביק יקלוט אליו עובדי מו"פ מאתר טבע רחובות ועובדים מיחידת הפארמקוויג'ילנס בפ"ת
  
 
שביתה טבע כפר סבא: צילום: באדיבות דוברות ההסתדרות
הסכם לעובדי מטה טבע בפ"ת: פרישה מרצון ומענקים
ההסתדרות, הוועד וההנהלה הסכימו על הרחבת ההסכם הקיבוצי גם על מאות עובדים שהועסקו בחוזים אישיים ■ בנוסף, למסיימי ההעסקה יוענק ליווי הכולל ייעוץ, סדנאות והכשרות מקצועיות
  
 
הפגנת עובדי ECI שאול שני / צילום: דוברות ההסתדרות
סכסוך העבודה ב-ECI: רשימת המפוטרים תיקבע בבוררות?
(עדכון) - הנהלת החברה הבהירה היום כי היא מחויבת למתווה בין ההסתדרות לתעשיינים על ניסיון לגבש רשימת מפוטרים בהסכמה ■ ועד העובדים מוכן לגיבוש תוכנית פרישה מרצון ומדווח על "בריחה של עובדינו המסורים והטובים ביותר" בגלל אי הוודאות
  
 
טבע / צילום: רויטרס
הפיטורים בטבע יצומצמו; תנאי פרישה מוגדלים של עד 500%
מספר העובדים שיפוטרו במפעל טבע טק בנאות חובב יצומצם מ-175 ל-110, תוך קביעת מתווה מוסכם למסלולי סיום ההעסקה ■ טרם הושגו הסכמות עם עובדי טבע בכפר-סבא
  
 
טל גרנות גולדשטיין/ צילום: צילום: רפי דלויה
הוט: 50 עובדים יפרשו מרצון - ויקבלו פיצוי של עד 230% משכרם
הוט: "התוכנית תאפשר לעובדים המעוניינים בשינוי, אשר מימשו את עצמם בחברה ורוצים להשתלב בארגונים אחרים במשק, לזכות בחבילה כלכלית תומכת, מהטובות במשק הפרטי"
  
 
סניף בנק לאומי, כספומט / צלם: תמר מצפי
ממשיך בהתייעלות: בנק לאומי בתוכנית פרישה מרצון נוספת
500-600 עובדי לאומי, המהווים כ-5% ממצבת העובדים, צפויים לפרוש במסגרת תוכנית פרישה מרצון ■ עלות התוכנית: 500-600 מיליון שקל
  
 
אלדד פרשר, מנכ"ל בנק מזרחי  / צילום: תמר מצפי
מזרחי-טפחות: ביה"ד לעבודה עוצר את תוכנית הפרישה מרצון
על הנהלת הבנק לקיים מו"מ עם ועד העובדים בנושא ולהציג תוכנית שתוסכם על הצדדים ■ מזרחי-טפחות מעוניין בפרישת 300 עובדים בעלות של מיליון שקל לעובד
  
 
איל מליס / צילום: יוסי כהן
הסכם בתנובה: צעדי התייעלות לצד תוספות שכר ובונוסים
תנובה חתמה על הסכם שכר שעלותו נאמדת בכ-100 מיליון שקל ■ ההסכם כולל פרישה מרצון של חלק מהעובדים, תוספת שכר ליתר העובדים בהיקף של 7.5% בגין 2016-2018 ובונוס בהיקף כולל של 60 מיליון שקל
  
 
אלדד פרשר, מנכ"ל בנק מזרחי  / צילום: תמר מצפי
מזרחי טפחות בתוכנית התייעלות: יציע לכ-300 עובדים לפרוש
עפ"י התנאים, העובדים הפורשים יהיו זכאים לפנסיה מוקדמת עד גיל פרישה או לפיצויים מוגדלים בשיעור של 250% ■ עלות התוכנית מוערכת בכ-300 מיליון שקל
  
 
רקפת רוסק עמינח / צילום: תמר מצפי
בנק לאומי: הרווח זינק ב-30% ל-919 מיליון ש' ברבעון השלישי
הכנסות הריבית עלו ב-5% ל-1.97 מיליארד שקל ■ 695 עובדים צפויים לפרוש מרצון עד סוף השנה ■ האשראי לציבור נטו - 264.4 מיליארד שקל
  
 
נשים בגיל פרישה / צילום: Shutterstock א.ס.א.פ קרייטיב
תוכניות פרישה מרצון בחברות גדולות: למי זה טוב?
בתקופה האחרונה מתרבים הדיווחים על חברות גדולות, בנקים לדוגמה, המציעות תוכניות פרישה מרצון לעובדיהם, במסגרת תוכניות התייעלות כללית שהן עורכות ■ מה כוללות תוכניות הפרישה, והאם ניתן לסרב להן?
  
 
אריק פינטו / צילום: תמר מצפי
נחשף ב"גלובס": 1,500 עובדי בנק הפועלים יפרשו מרצון
התוכנית שתעלה 1.2 מיליארד שקל תיושם בארבע שנים, ותפנה גם לעובדים הצעירים יותר ■ בחמש השנים האחרונות עזבו את הבנקים מעל ל-5,000 עובדים
  
 
אריק פינטו / צילום: תמר מצפי
התייעלות נוספת בבנה"פ: פרישה מרצון לעובדים צעירים
מסתמן כי במסגרת התוכנית יוצעו לעובדים פיצויים של כ-270% ■ מוקדם יותר היום הודיע הבנק כי יגדיל את שיעור הדיבידנד שהוא מחלק ל-30% מהרווח
  
 
בנק הפועלים. תשואת יתר על מדד הבנקים ועל ת"א 25 / צילום: תמר מצפי
כ-400 עובדי קבלן נקלטו אשתקד בבנק הפועלים ובבנק לאומי
נתוני דוחות האחריות החברתית בבנקים חושפים נתונים על מצבת כוח-האדם ההולכת ומשתנה במערכת הבנקאית ■ לצד הירידה בחלקם של העובדים המבוגרים בעקבות תוכניות הפרישה מרצון, נרשמה גם ירידה חדה בחלקם של העובדים הצעירים
  
 

   1234567    >

   נמצאו 109 כתבות   |   עמוד 2 מתוך 7

צרו איתנו קשר *5988