בסיור שערכה בשבוע שעבר התאחדות הקבלנים לחברי הוועדה שמונתה ע"י שר התמ"ת, לבדיקת מצב כוח העבודה בענף הבנייה, הופתעו חברי הוועדה - נציגי משרדי האוצר, השיכון, התמ"ת ובנק ישראל - לשוחח עם עובדים זרים מסין, המועסקים בפרויקט של חברת צ. לנדאו במודיעין עילית, ולגלות כי הם מרוויחים משכורות של כ-8,000 שקל נטו לחודש, בשיטת הפרמיות. נתון זה עומד בניגוד להערכות, כי הקבלנים מעדיפים להעסיק עובדים זרים בגלל עלותם הנמוכה.
משה רפאלוביץ', מהנדס החברה ויו"ר ארגון הקבלנים בתל-אביב, שאירח את חברי הוועדה באתר: "קבוצה של עובדים מסין מועסקת אצלי כשלוש שנים, ובשל המקצועיות והתפוקה הרבה של הצוותים הגעתי למצב שבו החברה משלימה פרויקט מגורים של 200 יח"ד, בבנייה מתועשת, בתקופה של כ-14 חודשים בלבד. משתלם לי לשלם משכורות גבוהות לעובדים הזרים, ולתת להם תנאים נוספים כמו כרטיסי טיסה לביקור משפחותיהם, ותנאי מגורים הולמים".
רפאלוביץ' הוסיף: "עובדים ישראלים יוכלו להרוויח משכורות גבוהות עוד יותר, באם יספקו תפוקת עבודה דומה ויצליחו להתמיד בענף, ולא לראות בו עבודה זמנית בלבד".
חברי הוועדה ביקרו גם באתר נוסף של החברה ביישוב אלעד, בו מועסקים עובדים פלשתינים וערבים ישראלים. העובדים סיפרו לחברי הוועדה, שהם עובדים 4.5 ימים בלבד בשבוע, וכן שבשל האילוצים הביטחוניים ישנן תקופות ארוכות בהן הם לא יכולים להגיע לעבודה, כמו התקופה לאחר חיסולו של שיח יאסין, שבו האתר הושבת מעבודה במשך חודש וחצי.
הקבלן הסביר, כי בשל חוסר היציבות והעקביות בהעסקת העובדים הפלשתינים, ובשל שבוע העבודה המקוצר, משך בניית הפרויקט מתארך בהרבה, ואין כדאיות בתיעוש הבנייה לנוכח העלויות הרבות לקבלן. לדבריו, ההפסד הכספי יכול להגיע לעשרות אלפי שקלים בחודש.
מנכ"ל התאחדות הקבלנים, יהודה שגב, אמר לחברי הוועדה, כי הסיור ממחיש את הבעייתיות בכוח האדם בענף הבנייה ואת הסיבה לכך, שגירוש העובדים הזרים לבד לא הביא להעסקה של ישראלים. לטענתו, על מנת למשוך ישראלים לענף יש ליצור הכשרות מקצועיות ולתת תמריצים גם לעובדים וגם לקבלנים.
לתשומת לבכם: מערכת גלובס חותרת לשיח מגוון, ענייני ומכבד בהתאם ל
קוד האתי
המופיע
בדו"ח האמון
לפיו אנו פועלים. ביטויי אלימות, גזענות, הסתה או כל שיח בלתי הולם אחר מסוננים בצורה
אוטומטית ולא יפורסמו באתר.
כתבות
ני"ע
