חיפוש עבודה

רגע לפני שאתם מפרסמים תמונות מבילוי רווי אלכוהול בחופשתם האחרונה, או משתפים בשמחתכם על כך שנגמר שבוע העבודה - קחו בחשבון שעלולה להיות לכך השפעה על תדמיתכם בקרב מעסיקיכם הנוכחיים והפוטנציאלים

דליה נרקיס, יו"ר מנפאואר, מנתחת את סדרי העדיפויות של העולם החדש: "אישה בת 45 תגלה כמה קשה למצוא עבודה, ושעל-פי רוב יעדיפו את הצעירה. יש בלבי על נשים מנהלות. הן הכי קשות לנשים"

כמה מקרים שהגיעו אלי, שבהם העדיפו עובדים לנהוג כבת יענה

צ'ק ליסט - לפני שאתם מתפתים לצאת לראיון למשרה חלומית

כרבע מהעובדים שוקלים לעשות הסבה מקצועית - כך עולה מסקר של מכון פאנלס שנערך עבור "גלובס" ■ מי צפויים יותר מאחרים להגיע לתובנה כי הם בתחום שאינו מתאים להם, ואיך בוחרים את הדרך החדשה?

המתכנתת התגברה על מכשול החורים בקורות החיים בשיטתיות

אפליה של עובדים על רקע גיל מנוגדת לחוק, אך לא מדובר בתופעה חריגה

הוא מחליט לגייס אותך כי מישהו אחר ברח לו, ואין לו מושג מי אתה בשלב הראיון

דנה, 27, בוגרת תואר במינהל עסקים ובחשבונאות במכללה למינהל, נכשלה בבחינות ההסמכה ואינה מצליחה למצוא התמחות ■ במכתב למועצת רוה"ח היא מגוללת דרך חתחתים תובענית ויקרה שנאלצה לעבור, ללא הצלחה, להשגת התואר

התמורות שחלו בערוצי חיפוש העבודה הובילו לפיחות משמעותי במעמד חברות ההשמה ככלי בעל ערך במציאת עבודה ■ עובדה זו גורמת למחפשים לשכוח שאולי מהן עשויה בכל זאת להגיע הישועה ■ מהן השגיאות הנפוצות בהתנהלות מולן?

מה עונים לטענה שיש מועמדים טובים ממך שמבקשים ויקבלו שכר נמוך יותר

מובטלים רבים חוששים להיענות להצעות עבודה זמניות, מחשש לפיחות במעמדם המקצועי ■ מתי כדאי להם בכל זאת להמר על המשרה הזמנית, וכיצד הם יכולים לתעל אותה לביסוס מסלול הקריירה שהלם ולקידומו?

תהליך חיפוש העבודה הולך להיות ארוך ומייגע, גם השכר ההתחלתי שמצופה לא ממש גבוה, ובכל זאת - מהו היתרון היחסי בשוק העבודה, וכיצד ניתן לתרגם את התואר האקדמי למקצוע בפועל?

מורכבות העולם העסקי, אי-הוודאות הגבוהה והתחרות שנעשית קשה מרגע לרגע - לא מאפשרים למעסיקים להמשיך להסתפק בעובדים עם סל תכונות כמו תחרות, מוטיבציה, הישגיות ויצירתיות

תשובה תמימה לשאלה "עם איזה סוג של אנשים אתם מסתדרים פחות" יכולה להפיל אתכם בראיון עבודה ■ מה הן התשובות הללו, מה הן מעידות עליכם, וכיצד תוכלו לענות עליהן מבלי לפגוע בעצמכם ועדיין להישמע כנים ואמינים?

מועמדים רבים שולחים שוב ושוב קורות-חיים "מדוגמים" למשרות שתפורות עליהם כמו כפפה, אבל הטלפון לא מצלצל ■ "גלובס" מסמן את המוקשים אליהם הכי קל ליפול בכתיבת המסמך הגורלי