התאגדות עובדים הוספה למעקב

המעסיקים עתרו היום לבג"ץ נגד פסיקת ביה"ד האוסרת על מעסיק להביע עמדה על התאגדות עובדיו ■ השופט בדימוס סטיב אדלר תומך בפסיקה; ואילו פרופ' שרון רבין-מרגליות, דיקן ביה"ס למשפטים במרכז הבינתחומי הרצליה, מתנגדת

פדן, הבעלים וסגן יו"ר הרשת, הבהירה כי תשמש בפגישה על תקן "משקיפה" ■ הסתדרות הצעירים: "אנו באים כשליחיהם של אלפי עובדים הדורשים הסכם קיבוצי"

זאת כפי שנחשף ב"גלובס" ■ מדובר בפסיקה שאסרה על המעסיקים להביע עמדה ביחס להתאגדות עובדיהם ■ המעסיקים לבג"ץ: "פסק הדין מנותק מהמציאות"

התארגנות עובדי מקדונלד'ס עשויה להשליך על התדמית של זכיין הרשת עמרי פדן, אחד מנסיכי המשק הישראלי, שהוא גם ממקימי "שלום עכשיו" ובעל דימוי של "אמא תרזה" ■ בימים הקרובים התדמית המצוחצחת הזו תעמוד למבחן

הסקר החברתי לשנת 2012: כ-82% סבורים כי שביתה היא זכות חשובה במדינה דמוקרטית ■ 67% מהישראלים מסכימים עם הטענה כי במקום עבודה מאורגן התנאים טובים יותר

הסתדרות הצעירים והנוער העובד והלומד הודיעו כי הצליחו לאגד את עובדי מקדונלד'ס בישראל, ופנו להנהלה בדרישה לפתוח מו"מ להסכם קיבוצי ■ הסתדרות הצעירים והנוער העובד איגדו לאחרונה גם את עובדי אגאדיר, שיפודי ציפורה ועוד

הארגון הצעיר טוען כי איגד מעל 1,200 עובדים בהוט ■ במקביל הכריז על סכסוך עבודה שיאפשר לו בתוך כשבועיים לשבש את פעילות החברה עד לשביתה מלאה

קבוצת עובדים בסלקום עוסקת בחודשים האחרונים באינטנסיביות בניסיון להקים ועד עובדים כמו בפלאפון, שייצג את העובדים ויחתום על הסכם קיבוצי עם ההנהלה

המעסיקים יעתרו בשבוע הבא נגד הפסיקה התקדימית של נשיאת בית הדין הארצי לעבודה נילי ארד, שאסרה עליהם להביע עמדה ביחס להתאגדות עובדיהם

הנהלת הוט וארגון כוח לעובדים הגיעו היום להסכמה משותפת בחסות בית הדין האזורי לעבודה בת"א, לפיה לעובדים במוקדי השירות הטכניים תינתן שהות של שבוע בכדי להחליט אם ברצונם לעבור לחברות קבלניות או להישאר בחברה

במציאות שבה שוק העבודה הופך לקשה יותר ויותר, ועד עובדים נתפס כגוף היחיד שמגן על העובדים ■ מסקר שנערך עבור "גלובס" על-ידי AllJobs עולה כי הערך החשוב ביותר עבור מרבית השכירים במקום העבודה הוא פערי שכר הוגנים

ח"כ שפיר הגיעה למטה הוט בכדי לאגד עובדי חברה נוספים תחת ארגון "כוח לעובדים" ■ הארגון נאבק בכוונת החברה להעביר את העסקת עובדיה למיקור חוץ

בארגון כוח לעובדים טוענים כי המהלך הואץ במקביל להתאגדות העובדים בחברה ■ הנהלת הוט בתגובה: "כל עובד רשאי לבחור אם לעבור או להישאר"

יו"ר ועד ההקמה בסלקום, מיה יניב, טוענת כי חוקר פרטי עקב אחריה כאשר הייתה בסיור בחיפה ביחד עם נציג נוסף מהוועד ■ סלקום בתגובה: לא היו דברים מעולם

הרגע שבו מבינים שמותר וצריך להילחם על הזכויות; הספקנות של הקולגות; הלחץ מצד ההנהלה; והמחיר האישי ■ מנהיגי הוועדים החדשים מסכמים שנתיים סוערות של מאבקים, תסכול והרבה תקווה ■ מרימים ראש, גרסת העבודה המאורגנת

התאגדויות עובדים במדינת ישראל מקבלות גוון מסוים מאוד